What happens to the traditional work practices of Japanese firms when they are taken over by European and American firms? How do the employees react? What lessons can be learned from examples of succe ...Teljes leírás
What happens to the traditional work practices of Japanese firms when they are taken over by European and American firms? How do the employees react? What lessons can be learned from examples of successful and unsuccessful acquisitions? Formerly, such questions would never have been asked, simply because the incidence of take-overs of Japanese firms by foreign companies was virtually non-existent. However, in past years, a number of major Japanese companies have come under the control of foreign firms. Conflict and Change focuses on five Japanese companies acquired by foreign firms (including Nissan, Chugai Pharmaceutical and Shinsei Bank) to show how take-overs by foreign companies have changed HR and organisational practices traditionally associated with Japanese firms. This provides invaluable information for researchers and managers about the choices and challenges associated with cross-border acquisitions of firms that are embedded in 'institutionally distant' frameworks.
HATALMAS VÁLASZTÉK
Több mint 4 millió angol nyelvű könyv kitűnő áron.
INGYENES SZÁLLÍTÁS
25 500 Ft vagy nagyobb rendelés esetén a szállítás ingyenes
KITŰNŐ ÁRAK
A könyvek árait igyekszünk a földhöz közel tartani és mindig a kiadó által ajánlott ár alatt.
SZEMÉLYES HOZZÁÁLLÁS
Számunkra a legfontosabb az Ön elégedettsége. Könyveket árulunk, mert szeretjük őket. Nem transznacionális óriások vagyunk, hanem becsületes cseh cég. Ezenfelül a kitűnő könyveket saját blogunkban véleményezzük.
MEGBÍZHATÓ BOLT VAGYUNK A VÁSÁRLÓK ÉRTÉKELÉSE SZERINT
Megkaptuk a "Megbízható Bolt" címet az arukereso.hu portálon. Az értékeléseket megtekintheti itt