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Könyv Mitarbeitermotivation der Arbeitsgeneration 50+ Sven Geitner

Mitarbeitermotivation der Arbeitsgeneration 50+

Theoretische Analyse und praktische Anwendungsbeispiele fur Unternehmen

Szerző: Sven Geitner
Nyelv: Német
Kötés: Puha kötésű
Kiadó: Diplomica Verlag
Elérhetőség: Beszállítói készleten
Küldés 8-11 napon belül
16 730 Ft
"Ältere Arbeitnehmer sind nicht mehr in der Lage, sich den neuen Anforderungen im Arbeitsleben anzup...

Információk a könyvről

Szerző
Sven Geitner
Nyelv
Német
Kötés
Könyv - Puha kötésű
Kiadva
2011
oldal
118
EAN
9783842854628
ISBN
3842854625
Enbook ID
01820903
Kiadó
Diplomica Verlag
Súly
150
Méretek
148 x 210 x 6

Teljes leírás

"Ältere Arbeitnehmer sind nicht mehr in der Lage, sich den neuen Anforderungen im Arbeitsleben anzupassen. Sie sind träge, nicht flexibel, häufiger krank als ihre jüngeren Kollegen und somit für Unternehmen teuer!" Diese weit verbreitete Meinung kann nicht ungeprüft und allgemein übernommen werden, sie ist sogar unzutreffend. §Aufgrund des demografischen Wandels und der damit einhergehenden Verknappung von Fachkräften werden ältere Arbeitnehmer für Unternehmen immer wichtiger und wertvoller. Bedingt durch die 2007 von der damaligen Bundesregierung beschlossene längere Lebensarbeitszeit ("Rente mit 67"), ist von einer längeren Phase der Motivation von älteren Arbeitnehmern auszugehen. Daher ist es nötig, dass sich Unternehmen auf die sich verändernde Situation zur Zufriedenheit der älteren aber auch der nachfolgenden Generationen einstellen. Der bewusste Umgang mit dem innerbetrieblichen Humankapital ist für alle Beteiligten, also dem Staat, der Gesellschaft, dem Unternehmen und dem Arbeitnehmer selbst, vorteilhaft. Das vorliegende Buch zeigt Möglichkeiten auf, wie die Arbeitsgeneration 50+ nachhaltig zu motivieren und zu fördern ist und räumt mit bestehenden Vorurteilen auf. Es werden rechtliche Aspekte zur Förderung älterer Arbeitnehmer auf Unternehmensseite angesprochen und ausführlich erläutert. Ein Überblick über die Bevölkerung und den Fachkräftemangel im Jahre 2050 innerhalb der Europäischen Union und Deutschlands wird gegeben.

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