Organizational commitment and its consequences

Name: Organizational commitment and its consequences
Brand: Grin Publishing
SKU: 9783656765028
Price: 6461 HUF
Availability: InStock

Szerző: Leon Thomsen

Nyelv:

Kötés: Puha kötésű

Kiadó: Grin Publishing

Elérhetőség: Beszállítói készleten

Küldés 5-8 napon belül

6 461 Ft

Academic Paper from the year 2013 in the subject Business economics - Personnel and Organisation, gr...

Információk a könyvről

Szerző

Leon Thomsen

Nyelv

Angol

Kötés

Könyv - Puha kötésű

Kiadva

2014

oldal

EAN

9783656765028

ISBN

3656765022

Enbook ID

09030292

Kiadó

Grin Publishing

Súly

Méretek

148 x 210 x 2

Teljes leírás

Academic Paper from the year 2013 in the subject Business economics - Personnel and Organisation, grade: 91.11%, EBS European Business School gGmbH (EBS Business School), course: Organizational Behaviour, language: English, abstract: Considering the demographic change, the organizational change, which among others is characterized by globalization as well as more flexible forms of employment, and the increasing importance of high professional qualifications, the preservation of employees, especially of executives and young talents, has become of enhanced relevance for organizations. In coherence with the preservation of employees, organizational commitment is highlighted in scientific research as the extent of identification of an employee with an organization and its consequences on his motivation and loyalty towards that organization.

Érdekelheti

Azok a vásárlók, akik ezt a könyvet megvásárolták, a következőket is megvásárolták

Leggyakrabban keresett

Categories

Authors

Publishers

Termékek

Termékek

Leggyakrabban keresett

Categories

Authors

Publishers

Termékek

Termékek

Organizational commitment and its consequences

Információk a könyvről

Teljes leírás

Érdekelheti

Azok a vásárlók, akik ezt a könyvet megvásárolták, a következőket is megvásárolták