The Effects of Rewards and Recognition on Employee Performance

Name: The Effects of Rewards and Recognition on Employee Performance
Brand: LAP Lambert Academic Publishing
SKU: 9783330317819
Price: 17195 HUF
Availability: InStock

Szerző: Daniel Ndungu

Nyelv:

Kötés: Puha kötésű

Kiadó: LAP Lambert Academic Publishing

Elérhetőség: Beszállítói készleten

Küldés 5-8 napon belül

17 195 Ft

Various studies have explored the concept of staff reward and recognition schemes and the effect the...

Információk a könyvről

Szerző

Daniel Ndungu

Nyelv

Angol

Kötés

Könyv - Puha kötésű

Kiadva

2017

oldal

EAN

9783330317819

Enbook ID

16608933

Kiadó

LAP Lambert Academic Publishing

Súly

155

Méretek

150 x 220 x 6

Teljes leírás

Various studies have explored the concept of staff reward and recognition schemes and the effect they have on staff motivation and performance. Attention has also been given to how these programs contribute to the overall realization of organizational goals. This study was conducted to determine the effects of reward and recognition on employee job performance in Kenyatta University. Moreover, the relationship between other factors affecting performance (working environment and leadership styles) and performance was also explored with the help of responses collected from employees working in Kenyatta University main campus, Nairobi. A descriptive research design was used in the investigation of the effects of rewards and recognition on Kenyatta University staff performance.

Érdekelheti

Azok a vásárlók, akik ezt a könyvet megvásárolták, a következőket is megvásárolták

Leggyakrabban keresett

Categories

Authors

Publishers

Termékek

Termékek

Leggyakrabban keresett

Categories

Authors

Publishers

Termékek

Termékek

The Effects of Rewards and Recognition on Employee Performance

Információk a könyvről

Teljes leírás

Érdekelheti

Azok a vásárlók, akik ezt a könyvet megvásárolták, a következőket is megvásárolták